Training (Persoonlijk) Leiderschap voor Leiders
Recent heb ik mijn training (Persoonlijk) Leiderschap verzorgd voor managers van zwembaden in Oost-NL (ZON). Deze training werd met Bob Alfrink, co-trainer vanuit mijn bureau De Langen Consultancy aangeboden. In deze training werd de theorie van Persoonlijk Leiderschap doorgenomen; het verschil met Leiderschap en hoe je een succesvol en effectief team kunt creëren als leider […]
Focus op positieve energie in organisaties
Er komt een recordkrapte aan in alle beroepsgroepen. Er is een aanhoudende vraag naar hybride werken in opkomst en het werven op basis van zogenaamde ‘soft skills’ wordt steeds gewoner. De arbeidsmarkt is behoorlijk in ontwikkeling. Dit zorgt voor meer beweging. Veel mensen denken na over hun volgende stap in hun carrière. Veerkracht en een […]
Klantervaring na coaching
Coaching is hard werken maar levert je veel op Hoewel ze via haar werkgever een coach kon zoeken, koos Marije liever voor een coach buiten de organisatie. Iemand die niet meerdere collega’s begeleidde. Én bij voorkeur uit Twente of de Achterhoek omdat ze het gevoel had dat een no-nonsense mentaliteit het best bij haar zou […]
Samenwerken aan een succesvol nieuwjaar
Onze winter inspiratiemail is weer verzonden naar al onze relaties!Wil jij deze ook ontvangen?Schrijf je in voor onze nieuwsbrief onder aan deze pagina en je ontvangt vervolgens, tegelijkertijd met de seizoenen jouw inspiratiemail. In de lente verschijnt de eerstvolgende weer in jouw emailbox. Schrijf je nu in! Graag tot ziens in 2023!
Toekomstbestendige organisaties
Toekomstbestendige organisaties De wereld verandert razendsnel. Wat ik interessant vind, is hoe de organisatie van de toekomst eruit ziet. Dus hoe je organisatie mee verandert met de ontwikkelingen. Als coach en manager begeleid ik veel medewerkers en teams in organisatie. Ik kan ze alleen goed voorbereiden op de toekomst als ik zelf weet wat de […]
Kwart Nederlanders wil ander werk
Een kop in de krant; ‘Kwart Nederlanders wil ander werk’…. Hoe komt dit? Het hebben van goede relaties op het werk is erg bepalend voor het werkgeluk. Ook is een goede werk-privé balans erg belangrijk. En doen wat je écht leuk vindt. Ook is ambitie van belang, maar anno 2022 (nog net) associeren wij dit […]
Executive Coaching voor management
Managers zijn ook maar gewoon mensen. Recent heb ik een mooi coach traject mogen afronden bij een manager in een zorgorganisatie. Zij was zeer onzeker geworden na een incident waarin er meningsverschillen waren met een collega-manager. Hierdoor was zij wantrouwend geworden en niet meer in staat tot verbinding met haar collega’s en medewerkers en cliënten. […]
Intervisie voor management
De waarde voor intervisie voor het management is groot. Door met elkaar met een heldere structuur en diverse methodieken het gesprek aan te gaan ontstaat er veel meer dan verwacht. Je leert elkaar echt goed kennen. Je gaat met elkaar delen, vooral jouw zorgen maar ook dat wat jij lastig vindt. En uiteraard ook ‘ […]
Inspiratiemail Herfsteditie lezen?
Wil je mijn nieuwe inspiratiemail ontvangen? Deze is weer verstuurd. Schrijf je nu in voor mijn nieuwsbrief hieronder en lees meer over actuele informatie over Leiderschap en Wendbaarheid en je ontvangt de nieuwsbrief alsnog! Leuk je te ontmoeten!
Procesbegeleiding
De Langen Consultancy heeft voor het voortgezet onderwijs een heisessie verzorgd. Dit betrof een middag waarin professionals met elkaar in gesprek gingen over hun werkwijze. De middag werd verzorgd door José de Langen, samen met de CMR van de organisatie. Doel was om met elkaar de rollen te verduidelijken, te verbinden en elkaar te versterken. […]